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外勤文員（雙休法定休七險）

3000-6000元/月

七險|公積金|節(jié)日福利|父母養(yǎng)老金|年終獎|免費培訓|晉升空間|年度旅游|7.5小時/天

你將要做的是-----

1、負責客戶資料整理、收集、合同簽訂。

2、資料提交到工商、銀行、稅務等相關單位窗口。

3、與客戶做好移交工作。

我們需要這樣的你-----

1、專業(yè)不限，全日制中專及以上學歷。

2、喜歡溝通；富有激情，能夠在一定的壓力下開展工作。

3、一年以上工作經(jīng)驗，有文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、獨立性強，樂于思考，有耐心，做事不輕言放棄，善于不斷尋找新的突破。

5、擅長有效溝通，具有快速、持續(xù)的學習能力，并具有一定的靈活應變性。

那么歡迎你的加入喲~

期望有理想，有激情，期望通過自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作，還有一個值得終生奮斗的職業(yè)，幫助他人，成就自己。

【薪資福利】

1、入職即繳納七險，公司直招；

2、法定節(jié)假日（照常休假）+帶薪假（婚假、產(chǎn)假等帶薪假根據(jù)當?shù)氐木唧w規(guī)定執(zhí)行）；

3、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)公司發(fā)放專屬禮品；

4、子女關懷：針對有子女的員工在兒童節(jié)關愛福利；

5、溫暖的節(jié)日關懷、各種節(jié)日party生日會。

6、公平、公開、公正的晉升機制和平臺，秉承員工培養(yǎng)的晉升理念；

7、全面的培訓體制、新人零基礎培訓。

聯(lián)系電話：15259615702

創(chuàng)發(fā)部專員（雙休法定休七險）

3000-6000元/月

七險|公積金|節(jié)日福利|父母養(yǎng)老金|年終獎|免費培訓|晉升空間|年度旅游|7.5小時/天

你將要做的是-----

1、負責客戶資料整理、收集、合同簽訂。

2、資料提交到工商、銀行、稅務等相關單位窗口。

3、與客戶做好移交工作。

我們需要這樣的你-----

1、專業(yè)不限，全日制中專及以上學歷。

2、喜歡溝通；富有激情，能夠在一定的壓力下開展工作。

3、一年以上工作經(jīng)驗，有文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、獨立性強，樂于思考，有耐心，做事不輕言放棄，善于不斷尋找新的突破。

5、擅長有效溝通，具有快速、持續(xù)的學習能力，并具有一定的靈活應變性。

那么歡迎你的加入喲~

期望有理想，有激情，期望通過自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作，還有一個值得終生奮斗的職業(yè)，幫助他人，成就自己。

【薪資福利】

1、入職即繳納七險，公司直招；

2、法定節(jié)假日（照常休假）+帶薪假（婚假、產(chǎn)假等帶薪假根據(jù)當?shù)氐木唧w規(guī)定執(zhí)行）；

3、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)公司發(fā)放專屬禮品；

4、子女關懷：針對有子女的員工在兒童節(jié)關愛福利；

5、溫暖的節(jié)日關懷、各種節(jié)日party生日會。

6、公平、公開、公正的晉升機制和平臺，秉承員工培養(yǎng)的晉升理念；

7、全面的培訓體制、新人零基礎培訓。

聯(lián)系電話：15259615702

會計實習生（雙休，經(jīng)驗不限，歡迎應屆生）

1000-4000元/月

經(jīng)驗不限 |免費培訓|晉升空間| 雙休法定休 | 節(jié)日福利 | 7.5小時/天

一、崗位職責：

1、有無經(jīng)驗亦可，接受應屆畢業(yè)生；

2、協(xié)助主辦會計工作，服從安排；

3、要跑稅務局，銀行，能吃苦耐勞；

5、熱愛會計工作，并希望在我公司長期發(fā)展

晉升體系：實習生-會計助理-主辦會計-財稅顧問

二、崗位要求:

1、辦事沉穩(wěn)、細心、領悟能力強，性格溫和，有良好的團隊合作意識；

2、熟練使用office辦公軟件及自動化設備，具備基本的網(wǎng)絡知識；

3、待人接物大方得體，有禮貌。

三、其他

1、薪資：面談

2、5天7.5小時；

3、享受法定假期；

期望有理想，有激情，期望通過自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作，還有一個值得終生奮斗的職業(yè)，幫助他人，成就自己。

公平、公開、公正的晉升機制和平臺，秉承員工培養(yǎng)的晉升理念

全面的培訓體制、新人零基礎培訓

那么歡迎你的加入喲~

聯(lián)系電話：15259615702

會計實習生（雙休，經(jīng)驗不限，歡迎應屆生）

1000-4000元/月

經(jīng)驗不限 |免費培訓|晉升空間| 雙休法定休 | 節(jié)日福利 | 7.5小時/天

一、崗位職責：

1、有無經(jīng)驗亦可，接受應屆畢業(yè)生；

2、協(xié)助主辦會計工作，服從安排；

3、要跑稅務局，銀行，能吃苦耐勞；

5、熱愛會計工作，并希望在我公司長期發(fā)展

晉升體系：實習生-會計助理-主辦會計-財稅顧問

二、崗位要求:

1、辦事沉穩(wěn)、細心、領悟能力強，性格溫和，有良好的團隊合作意識；

2、熟練使用office辦公軟件及自動化設備，具備基本的網(wǎng)絡知識；

3、待人接物大方得體，有禮貌。

三、其他

1、薪資：面談

2、5天7.5小時；

3、享受法定假期；

期望有理想，有激情，期望通過自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作，還有一個值得終生奮斗的職業(yè)，幫助他人，成就自己。

公平、公開、公正的晉升機制和平臺，秉承員工培養(yǎng)的晉升理念

全面的培訓體制、新人零基礎培訓

那么歡迎你的加入喲~

聯(lián)系電話：15259615702

會計助理（雙休法定休七險）

3000-5000元/月

七險|公積金|節(jié)日福利|父母養(yǎng)老金|年終獎|免費培訓|晉升空間|年度旅游|7.5小時/天

崗位職責：

1、客戶維護與業(yè)務拓展；

2、協(xié)助主辦會計辦理相關事務；

3、代理記賬；

4、客戶檔案的更新及完善；

任職要求：

1、大專以上學歷；

2、會計或者財務管理專業(yè)畢業(yè)生。

3、能夠熟練使用計算機和財務軟件 具有網(wǎng)絡的基本知識；具有較強的邏輯思維能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。

4、五官端正，面容姣好者優(yōu)先。

薪資待遇：

每周5天7.5小時制

國家規(guī)定的法定假期及婚假、產(chǎn)假、年假等

不定期進行豐富的戶外拓展訓練及各項多元化的培訓

此崗位為常年招聘崗，歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。

那么歡迎你的加入喲~

期望有理想，有激情，期望通過自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作，還有一個值得終生奮斗的職業(yè)，幫助他人，成就自己。

【薪資福利】

1、入職即繳納七險，公司直招；

2、法定節(jié)假日（照常休假）+帶薪假（婚假、產(chǎn)假等帶薪假根據(jù)當?shù)氐木唧w規(guī)定執(zhí)行）；

3、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)公司發(fā)放專屬禮品；

4、子女關懷：針對有子女的員工在兒童節(jié)關愛福利；

5、溫暖的節(jié)日關懷、各種節(jié)日party生日會。

6、公平、公開、公正的晉升機制和平臺，秉承員工培養(yǎng)的晉升理念；

7、全面的培訓體制、新人零基礎培訓；

聯(lián)系電話：15259615702

友幸職工六大福利待遇

一、上班時間

1、標準工制:8小時制

目前執(zhí)行7.5小時。

上午時間:8:30-12:00

下午時間:14:00-18:00

2、周末雙休，享受國家節(jié)假日。

二、職工七險兩金

1.入職:商業(yè)人身意外險；

2.轉(zhuǎn)正:社會養(yǎng)老保險、社會醫(yī)療保險、社會工傷保險、社會失業(yè)保險、社會生育保險、商業(yè)重疾保險；

3.入職轉(zhuǎn)正滿2年以上，可享受住房公積金；

4.入職轉(zhuǎn)正滿4年以上，可享受父母養(yǎng)老金。

三、職工關懷福利

1、入職轉(zhuǎn)正大禮福利（定制整套專屬個人辦公用具、專屬服裝正裝整套、董事長授牌）

2、生日福利（如生日假、生日卷、蛋糕、鮮花等）

3、人生福利（如: 婚、喪、病假，慰問金、花禮、買房假、買車假等）

4、入職轉(zhuǎn)正大禮福利（定制整套專屬個人辦公用具、專屬服裝正裝整套、董事長授牌）

四、職工教育福利

1、新人入職培訓學習，參加新人入職培訓，頒發(fā)培訓畢業(yè)證書。

2.定期組織職工內(nèi)部專業(yè)知識培訓學習，提升專業(yè)技能

3、定期組織職工外出參加對外交流和學習

4、獲得規(guī)定技能證書獎勵（如:報考費、職稱獎勵）

5、提升學歷機會（可參加全日制、函授專本科學歷提升，只須學校學費成本）

五、職工戶外團建福利

1、組織團隊旅游

2、組織團隊戶外拓展

3、組織職工聚會交流

六、職工發(fā)展?jié)摿?/span>

1、有具體的職業(yè)規(guī)劃和崗位晉升，有明確的發(fā)展動力和前景；

2、對于優(yōu)秀人員進行評選推舉，每年評優(yōu)；

3、所有友幸管理者，愿全心全意培養(yǎng)每一位友幸職員，發(fā)自本心為每個一個職員成長、進步負責，讓每一位友幸人成為優(yōu)秀的人是我們的職責。